□ 陈旭晔
　　调查研究是党员干部开展工作的重要职责和基本功，是了解情况、查找症结、解决问题、推动工作的重要途径，也是党员干部的重要任务。当前，全党以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，大兴调查研究，全面推进中国式现代化建设的伟大实践。作为一名政协干部，必须把调查研究作为我们履好主责、做好主业、推动高质量发展的有力抓手。笔者认为，政协干部加强调查研究要着力做到“三注重”。
　    一是注重改进作风。始终坚持“到群众中去”的群众路线，力行“到现场一线去”的务实作风，不能“浮上面”，而要“沉下去”，力戒漂浮懒惰，力戒走马观花，力戒前呼后拥，不能到基层只听汇报、查资料、看照片、观展板，而要多走访群众，多深入干部群众工作、生产生活的现场一线，多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方和单位调研。比如，到农村多访农户，多进田间地头；到社区多访居民，多看广场小巷；到企业多访生产工人，多进生产一线；到学校多访师生职工，多进教室宿舍等等，既倾听干部群众的意见，又到现场一线体会感受；既看面上的整体态势，又看点上的具体情况；既了解量的增减，又掌握质的变化；既总结成绩经验，又梳理困难问题，全面、准确、客观地掌握第一手资料，打好调查研究的“基础仗”，为做好调查研究提供基础支撑。
       二是注重研究思考。调查研究最重要的是抓住问题的实质，进而提出解决问题的思路和办法。而要抓住问题的实质，就需要我们政协干部对调查了解的情况、获取的材料、直观查看的感受进行深入的研究思考，把深入调查了解的过程、精心研究思考的过程、找出主要问题的过程、深刻认识问题的过程、抓住问题实质的过程统筹贯穿起来，透过表象看实质、透过外在看深层，综合归纳，分析提炼，从而找到解决问题、消除症结、促进工作的科学思路和办法，打好调查研究的“攻坚仗”，增强调查研究的实效。
　    三是注重机制保障。实践证明，政协干部开展的调查研究，和其他工作一样需要硬性要求和量化标准，也需要对其检查、监督、考核和奖惩，缺少了制度约束和机制运行保障，调查研究极易滑入走过场的轨道。对调查研究的任务、对象、途径、方式和调研成果的运用等进行总体要求和明确规范，要更多地采取明察暗访、“四不两直”、随机走访、抽样调查、统计分析、现代信息技术等多种形式，对每一次具体调查研究细化量化，同时制定落实对调查研究进行检查、监督、考核、奖惩的具体办法，以促深入调查更促深化研究，加强对调研成果运用的跟踪问效，从强化制度、机制等方面保障入手，打好调查研究的“保障仗”，使调查研究有规范、有约束、有考核、有奖惩，真正取得实效，真正成为政协干部解决问题、促进工作、推动高质量发展的“金钥匙”。
　　（作者系清涧县政协专职常委）